募集職種

社内システムエンジニア(データ分析基盤)

DATA ENGINEER

社内システムエンジニア(データ分析基盤)

当社をデータドリブン経営に導く、データ分析基盤をメインミッションとするメンバーを募集します。
現在データ分析基盤の構築は、30代のメンバー1名と協力会社の方1名にて行っています。属人的になっていることや、扱うデータ量も増加傾向になっていることから、よりスピード感を持って業務を進めるために、採用したいと考えております。

 
業務内容✔

社内IT推進を行うグループで、データ分析基盤の追加開発・運用をメインで担当していただきます。開発では、社内部署からの要望を聞きながら最適なものを提案し、構築していただきます。※DWHは導入しているので、追加開発と運用保守がメインです。
開発作業は常駐している協力会社の方に依頼しますので、システム要件の整理と設計、PJ管理、ベンダー管理、部署内外の調整が主な業務となります。
データ元は基幹システムがメインとなりますが、人事情報やMAツールなど他システムからの情報も取り入れ、より幅広なデータ提供を提案しながら、構築をしていきます。

◆業務詳細
・データ分析基盤の社内利活用促進
・運用保守、既存集計フロー効率化 …等

◆データ分析基盤プロジェクト例
・顧客導線分析
・顧客購買情報分析
・各店舗毎の顧客情報分析 …等

◆データ分析基盤環境
プログラミング言語:Python
ライブラリ:PySpark, pandas
データベース:AWS RDS (SQLServer), AWS Athena(trino)
環境・OS:AWS (Amazon Web Services), AWS Lambda, AWS Glue
BIツール:QuickSight

 
やりがい✔

・定期的にシステムグループ内で、AWS基礎知識、MAツール、PJ管理、応用技術試験勉強会などの勉強会を実施していますので、学べる環境があります。
・上下関係がフラットで、オープンかつホスピタリティの溢れる社員が多いので、風通しが良い環境です。また、手を挙げる人にチャンスを与える社風があるため、やりたいことにどんどん挑戦していただけます。ユーザーとの距離感が近く、ユーザーからの反応を直接見ることができるので、ユーザーの声を形にしていける環境です。
・IT業務をおこないながら、美と健康事業に携わることができます。

 
応募に必要な経験✔

・アプリケーション開発経験
・SQLの実務経験

 
あれば尚歓迎する経験✔

・データ分析基盤の導入、保守経験
・PythonやR等のスクリプト言語を用いたデータ加工や開発経験
・ETL処理の開発、利用経験
・AWS分析基盤開発経験
・要件定義経験
・KPI設計や、それに合わせたデータ収集方法の検討・開発経験

 
働く環境✔

・システム部にはインフラチームやヘルプデスクをおこなうチームもございますが、今回は社内のIT推進を行うチームへの配属となります。システム部全体で約50~60名の体制です。
・月の残業時間は30時間程度。業務に応じて週に数回程度、リモート勤務可能です。また、変形労働制なので、繁忙期・閑散期に応じて勤務時間の延長・短縮も可能です。

 
担当者からのメッセージ✔

弊社のシステムグループは、『システムを利用する人に、安定性と利便性、そして笑顔と感動をあたえる!』というビジョンをベースに、店舗の為・お客様の為に業務を行っています。
ユーザーである店舗のスタッフや他部署の社員との距離も近いため、感謝の声を直接聞ける機会と環境があり、ユーザーからのありがとうの言葉がチーム全体のモチベーションに繋がっています。自社サービスに携わることで、裁量権を大きく持ちやりがいを感じたい方の応募をお待ちしております!

実際に働く社員へのインタビュー記事や動画がございますので、ぜひご覧ください!
システムグループマネージャーへのインタビュー記事 https://yogafull.jp/12083/
システム部社員インタビュー動画 https://youtu.be/-v_vp6TsY0c?si=3CX1ANOVGd1t7Zqm

雇用条件

雇用形態 正社員(本部企画職)
給与 理論年収432万~703万円
※経験・能力を考慮のうえ、当社規定により決定します。
※業績に応じて、業績賞与の支給があります。
※上記年収は、平均的な賞与が支給された場合の理論年収です。
就業時間 09:00 ~ 18:00を基本とする変形労働制
勤務地 東京 青山本社(青山一丁目駅)
休日休暇 土日祝・有給休暇・夏季休暇・年末年始休暇・慶弔休暇・産前産後休暇・育児休暇・介護休暇あり
昇給賞与・各種手当 昇給年1回・賞与年1回※業績に応じる・通勤手当(交通費全額支給)・住宅手当(3~5万円)・保育手当(2万円)・こども手当(1万円)・出張手当・赴任手当
福利厚生 各種社会保険(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)、育児時短勤務制度(小学校就学前まで)、社員割引制度、契約保養施設(ハワイ・熱海・軽井沢・伊東・志摩)、慶弔見舞金、カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)、リラクセーションルーム、水素水サーバー飲み放題、マンガの貸出
受動喫煙の取り組み 屋内原則禁煙(ビル内に喫煙専用室有り)
試用期間中の勤務条件 月額基本給は変更なし。手当は試用期間終了後に支給。
※試用期間中に、店舗研修・コールセンター研修を実施予定。(研修期間は変更可能性あり)
選考ステップ 【STEP1】書類選考
【STEP2】一次面接(担当:システム部部長代理、IT推進グループマネージャー)
【STEP3】最終面接(担当:取締役)

※一次面接、最終面接前にWEBテストあり。
※一次面接はオンラインでの実施可。最終面接は来社必須。
※来社時に筆記試験の実施あり。
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